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作者: 威廉·格拉瑟
副标题: 选择理论下的师生双赢
译者: 杨诚
出版年: 2011-1
页数: 162
定价: 25.00元
ISBN: 9787565602245

内容简介  · · · · · ·

本书剖析了传统教学的缺失及其对治之道,协助我们了解选择理论的原理,提供实例说明如何将选择理论以学习团队模式激发学生的潜力,让学生在课堂上充满激情。格拉瑟博士主张教师了解学生的学习行为是一种自我选择,所有的行为都在于满足内在的心理需求或心理图像。他认为,教育最该关心的是那群不愿好好用功读书的穷人家孩子。如何运用选择理论的概念,来帮助那些有着错误“学习图像”的孩子,更新其学习图像,便是教师的责任。严格催逼一个无心学习的学生,并不可能让学生变得用功。教师必须要让学生相信,用心学习会带给他们需求的满足,他们才有向上的动力,这便是学习图像的转换。





作者简介  · · · · · ·

威廉•格拉瑟博士(William Glasser)是国际知名的心理学家,“现实治疗”理论(Reality Therapy)的倡导者,“选择理论”(Choice Theory)的创始人,现任洛杉矶“威廉‧格拉瑟协会”总裁。自1955年以来,格拉瑟博士倾注了半生的精力专注于发展并修正“选择理论”,一直到二十世纪末,他的理论终告确立,遂于 1998 年出版《选择理论:个人自由的新心理学》(Choice Theory: A New Psychology of Personal Freedom)一书。随后,他除了致力教导世人运用这个理论来改善各种人际关系的问题,更全面改写旧著,本书即为其中之一。主要著作有:《没有失败的学校》、《每个父母都能快乐》、《每个学生都能成功》、《你在做什么》、《认同社会》等。




目录  · · · · · ·

第一章 学校教育的新观点
第二章 所有动机皆源自我们内心
第三章 驱策我们的基本需求
第四章 学生心目中的学习图像
第五章 纪律问题乃总合行为
第六章 学习团队模式
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第一章 学校教育的新观点
第二章 所有动机皆源自我们内心
第三章 驱策我们的基本需求
第四章 学生心目中的学习图像
第五章 纪律问题乃总合行为
第六章 学习团队模式
第七章 身为现代经理人的教师
第八章 学习团队模式的课堂实例
第九章 崭新的开始
本书各章相关书目
译者后记
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发布者:凌辰小可人

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作者: 凌辰小可人

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13 条评论

发表评论

  1. 闵老牙 闵老牙说道:
    1#

    同学推荐很多次

  2. 芒头宝宝 芒头宝宝说道:
    2#

    很不一样的体验

  3. 凯少与我 凯少与我说道:
    3#

    近乎平淡的笔触

  4. 鳕鱼宝贝儿 鳕鱼宝贝儿说道:
    4#

    深入浅出

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