管理的真相txt,chm,pdf,epub,mobi下载 作者: [美] 杰弗瑞·菲佛 出版社: 湛庐文化 副标题: —事实、传言与胡扯 译者: 闾佳 邓瑞华 译 出版年: 2008-8 页数: 246 定价: 46.00元 丛书: 湛庐文化·管理智慧 ISBN: 9787300093895 内容简介 · · · · · ·名人推荐———————————————————————————— “在拥挤的管理学书籍的书架上,这本书显得弥足珍贵。它对以直觉而非事实进行管理的理念提出了严重的警告。” ——《商业周刊》 “菲佛和萨顿炮轰企业领导者奉若经典的管理理念,因为这些肤浅的东西不是事实,只是一些传言和口号,对企业极为有害。所有领导者都该好好看看这本书。” ——宝洁全球营运中心副董事长,鲍勃•麦克唐纳 “商业顾问或作家告诉你的东西,到底能不能解决管理难题?假如你心里有过一丝一毫的怀疑,都必须读读这本书。” ——哈佛商学院企业管理教授,《创新的困境》一书作者,克莱顿•克里斯滕森 “菲佛和萨顿再一次戳穿了传统管理理念的皇帝新衣:公司总是抛开证据,执迷于大师们的流行观念。两位作者... 作者简介 · · · · · ·杰弗瑞•菲佛(Jeffrey Pfeffer) 斯坦福大学商学研究院组织行为学教授,执教于1979年。他于卡内基大学取得自己的学士和硕士学位,在斯坦福拿到了自己的商学博士学位。菲佛曾在伊利诺斯州立大学、加利福尼亚州立大学伯克利分校当过教员,在哈佛商学院做过访问学者。他在全世界27个国家讲授过高级主管培训班。他担任过Aubidble Magic, Unicru和SonoSite公司的董事,亦是多家学术刊物编辑委员会的成员。他在《商业2.0》月刊上开有专栏,与人合作撰写了11本书,还发表过100多篇文章。 罗伯特•萨顿(Rober I.Sutton) 斯坦福大学工程学院管理科学与工程教授,是工作、技术和组织中心的副主任,斯坦福哈索•普拉特纳设计协会的共同创办人。他在密歇根大学获组织心理学博士学位,于1983年开始在斯坦福执教。他曾获《管理学刊》(Acad... 目录 · · · · · ·第一部分 准备工作第1章 为什么每家公司都需要靠证据进行管理 第2章 如何实践循证管理 第二部分 管理组织和人的危险传言 第3章 工作和生活存在根本不同吗,应该如此吗 第4章 最佳的组织拥有最出色的员工吗 · · · · · · () 第一部分 准备工作 第1章 为什么每家公司都需要靠证据进行管理 第2章 如何实践循证管理 第二部分 管理组织和人的危险传言 第3章 工作和生活存在根本不同吗,应该如此吗 第4章 最佳的组织拥有最出色的员工吗 第5章 经济奖励能推动组织绩效吗 第6章 战略注定决定命运吗 第7章 要么改变,要么灭亡吗 第8章 伟大的领导必须掌控公司吗 第三部分 从证据到行动 第9章 循证管理让你受益无穷 译者后记 · · · · · · () |
大爱,好好看
翻译得也很棒
非常棒
很满意